Mitarbeiter/in Operative Transportlogistik

Wer wir sind

Logistik neu gedacht - unser Motto ist unsere Mission. Deshalb ist die Zamdo GmbH nicht als gewöhnliches Logistikunternehmen zu sehen. Wir kümmern uns um die Logistik und Zustellung von Tageszeitungen und weiterer Produkte. Unsere Mitarbeiter*innen sind darüber hinaus in weiteren Geschäftsfeldern der Logistik aktiv.

Mehr Informationen: hier

Worin Du Dich verwirklichen kannst

• Du disponierst und optimierst Touren für das Tagesgeschäft sowie für Sonderlieferungen und berücksichtigst dabei die besonderen logistischen Anforderungen
• Du übernimmst die Steuerung und Kontrolle der täglichen Auslieferungsabläufe unserer eigenen Tageszeitungen sowie der Fremdaufträge
• Du analysierst Liefergebiete, um Prozesse nachhaltig zu verbessern und eine optimale flächendeckende Versorgung sicherzustellen
• Du erfasst Aufträge zuverlässig, legst Referenzkundendaten an und stellst deren Vollständigkeit und Korrektheit durchgängig sicher
• Du pflegst Stamm- und Adressdaten in unserem Transportmanagementsystem mit höchster Sorgfalt und gewährleistest so die Datenqualität als verlässliche Grundlage aller operativen Prozesse
• Du nimmst von unseren Kunden Reklamationen entgegen, bearbeitest sie strukturiert und trägst so aktiv zur Kundenzufriedenheit und kontinuierlichen Prozessverbesserung bei
• Du bist im regelmäßigen Austausch mit unseren Dienstleistern

Was wir uns von Dir wünschen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Idealerweise bringst Du mehrjährige Praxiserfahrung mit –zum Beispiel im Bereich Logistik und/oder Verlagslogistik – und weißt, worauf es im Tagesgeschäft ankommt
• Du bist Kundenorientiert und hast einen ausgeprägten Anspruch an die Qualität Deiner eigenen Arbeit.
• Du handelst unternehmerisch, behältst Kosten im Blick und triffst Entscheidungen mit Weitblick.
• Du beherrschst die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher und bringst idealerweise Kenntnisse in Transportplanungssystemen mit

Unser Angebot

Starte mit einem strukturierten Onboarding: Lerne unser Medienhaus sowie unseren CEO kennen und vernetze dich mit neuen und erfahrenen Kolleg:innen.

Erhalte das volle Paket: Arbeite hybrid und genieße 30 Urlaubstage sowie attraktive Rabatte und vergünstigte Abos für Mitarbeitende.

Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel: Arbeite remote und in unserem digitalen, regionalen Medienhaus mit kurzen Wegen zum Betriebsrestaurant, der Cafeteria sowie kostenfreien Parkmöglichkeiten.

Gestalte deinen Entwicklungsweg individuell: Die hausinterne SWMH-Akademie hat einiges im Angebot von Trainings über Coaching bis hin zu mehrmonatigen Entwicklungsprogrammen.

Bleibe geistig und körperlich fit: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir Dir eine ganzheitliche Gesundheitsförderung an, welche unter anderem Vorsorgeuntersuchungen sowie verschiedene Impulse zum Thema Gesundheit beinhalten.

Vereine Berufs- und Privatleben: Wir haben eine betriebseigene Kindertagesstätte im Haus.
Bringe Dich ein: Wir geben Themen rund um Diversity und Inklusion Raum und bieten unseren Mitarbeitenden Fokus- und Netzwerkgruppen an, um sich einzubringen.

Hilf mit: Wir nutzen unsere Reichweite für den guten Zweck und unterstützen regionale Hilfsorganisationen. Mehr Infos dazu hier.

Arbeite frei in einem stabilen Umfeld: Agile und dezentrale Firmen und Einheiten, eingebettet in die Stabilität einer Holding.

Und über allem steht:

Bei der SWMH leben wir Vielfalt! Wir setzen uns für Chancengleichheit und ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Daher sind wir auch Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“.